Mundial 2026: detectan ofertas falsas de trabajo en México

Por xmontero , 25 Abril 2026
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Autoridades alertan por fraudes de empleo rumbo al Mundial 2026 con ofertas falsas que prometen altos sueldos y piden dinero o datos personales
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A medida que se acerca la Copa Mundial de la FIFA 2026, autoridades detectaron un aumento en la difusión de ofertas de empleo falsas que buscan aprovechar el interés de la población por trabajar en el evento. Ante este escenario, dependencias de seguridad emitieron una alerta para evitar que más personas sean víctimas de engaños.

La advertencia fue lanzada por la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana (SSPC), en coordinación con la Policía Cibernética de la Ciudad de México, tras identificar anuncios que prometen altos sueldos, contratación inmediata y beneficios como viajes pagados, pero que en realidad buscan obtener dinero o información personal.

De acuerdo con las autoridades, los ciberdelincuentes utilizan principalmente redes sociales, sitios web falsos y aplicaciones de mensajería para difundir estas supuestas vacantes. En muchos casos, las ofertas destacan por condiciones poco realistas, como requisitos mínimos, procesos rápidos sin entrevistas y contratación sin experiencia previa.

Este tipo de esquemas suele dirigirse a sectores específicos, como jóvenes, personas migrantes o quienes buscan ingresos urgentes, lo que aumenta su vulnerabilidad ante este tipo de fraudes.

Además del engaño económico, las autoridades advirtieron que algunas de estas ofertas pueden ocultar actividades ilícitas, ya que se presentan como empleos en bares, centros nocturnos o servicios de acompañamiento, lo que podría derivar en situaciones de riesgo para las víctimas.

Uno de los mecanismos más comunes consiste en solicitar pagos anticipados bajo pretextos como trámites de visa, compra de uniformes o supuestas capacitaciones. Sin embargo, estos procesos no tienen validez y forman parte del fraude.

Frente a este panorama, se emitieron diversas recomendaciones para evitar caer en estos engaños. Entre ellas destacan verificar la autenticidad de la empresa, desconfiar de ofertas “demasiado buenas”, no realizar pagos por contratación y evitar compartir datos personales o bancarios sin confirmar la identidad del reclutador.

También se aconseja no acudir a entrevistas en lugares aislados o domicilios particulares, así como informar a familiares o conocidos sobre cualquier cita laboral.

Para reportar posibles fraudes, la Policía Cibernética de la Ciudad de México puso a disposición el teléfono 55 5242 5100 ext. 5086 y el correo cibernetica@ssc.cdmx.gob.mx, donde se brinda atención a denuncias relacionadas con delitos digitales.

 

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